{"id":726,"date":"2019-12-19T17:29:47","date_gmt":"2019-12-19T17:29:47","guid":{"rendered":"https:\/\/www.lomaxim.com\/?p=726"},"modified":"2019-12-19T17:29:47","modified_gmt":"2019-12-19T17:29:47","slug":"sistema-de-fichaje-empleados-informes-desviaciones","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.lomaxim.com\/index.php\/sistema-de-fichaje-empleados-informes-desviaciones\/","title":{"rendered":"Sistema de fichaje avanzado, analisis de informes y optimizaci\u00f3n horarios"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: center;\"><strong>Actualmente todas las empresas cuentan con un sistema de fichaje para determinar el control horario de sus empleados. Y si no lo tienen deber\u00edan, ya que es una obligaci\u00f3n que entr\u00f3 en vigor con la ley de registro de jornada laboral<\/strong><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>En otros art\u00edculos hemos comentado las diferencias entre utilizar un sistema manual o sencillo de control horario o utilizar un<a href=\"https:\/\/www.lomaxim.com\/index.php\/fichar-empresa-sistemas-avanzado-control-horario\/\"><strong> sistema de fichaje de horarios avanzado como Lomaxim<\/strong><\/a>. En el enlace puede leer el art\u00edculo completo. Aqu\u00ed realizamos un peque\u00f1o resumen<\/p>\n<p>Un buen sistema de fichaje de empleados en la empresa deber\u00eda cumplir<\/p>\n<ul>\n<li>Ser de<strong> facil implantaci\u00f3n<\/strong> en la empresa o centros de trabajo<\/li>\n<li>Debe ser<strong> facil de usar<\/strong> y c\u00f3modo, o sea el fichaje de los empleados debe realizarse de forma sencilla. Como <a href=\"https:\/\/www.lomaxim.com\/index.php\/lomaxim-para-fichar-en-el-trabajo-control-horario\/\">lomaxim que permite un r\u00e1pido fichaje con el m\u00f3vil<\/a><\/li>\n<li>Debe <strong>generar autom\u00e1ticamente los informes sobre el registro de los empleados<\/strong>, para poder presentarlos en caso de una inspecci\u00f3n de la seguridad social.<\/li>\n<li>Poder guardar los datos en la nube para tener un facil acceso a ellos desde cualquier lugar<\/li>\n<\/ul>\n<p>Automatizando todos estos pasos, el tiempo que invertimos en cumplir la ley de registro horario ser\u00eda m\u00ednimo, tanto los empleados a la hora de fichar como para la persona encarga de recoger el registro e informatizarlo. Adem\u00e1s de realizar los controles horarios de una manera m\u00e1s fiable<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Lomaxim como sistema de fichaje no solo cumple con todos estos parametros, sino que va un paso m\u00e1s all\u00e1.\u00a0<strong>El sistema de fichaje adem\u00e1s nos permite obtener m\u00e1s datos e informes, para poder analizar las desviaciones en los horarios, y tomar decisiones.<\/strong><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2>Informes de registro de fichajes de los empleados<\/h2>\n<p>Con los informes que genera Lomaxim no solo tendemos un control total sobre el horario de los empleados, sino que podr\u00edamos analizar las desviaciones y tomar decisiones para corregirlas u optimizar los horarios de nuestros empleados.<\/p>\n<h3>Desviaciones en el registro con respecto al horario del empleado<\/h3>\n<p>En el sistema de fichaje Lomaxim se presenta un informe con las desviaciones de jornada laboral de los empleados, es decir, la diferencia del horario real planificado para el empleado y el horario efectivo que ha realizado<\/p>\n<p>Este informe puede realizarse globalmente, viendo todos los centros de trabajo de nuestra empresa, o analizar especificamente cada centro en particular y sus empleados. Igualmente este informe puede analizarse anualmente o los meses especificos que necesitemos<\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" class=\"alignnone wp-image-731 size-large\" src=\"https:\/\/www.lomaxim.com\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/informe-registro-jornda-laboral-1024x475.jpg\" alt=\"Sistema fichaje empresas, informe registro jornada laboral\" width=\"1024\" height=\"475\" srcset=\"https:\/\/www.lomaxim.com\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/informe-registro-jornda-laboral-1024x475.jpg 1024w, https:\/\/www.lomaxim.com\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/informe-registro-jornda-laboral-300x139.jpg 300w, https:\/\/www.lomaxim.com\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/informe-registro-jornda-laboral-768x356.jpg 768w, https:\/\/www.lomaxim.com\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/informe-registro-jornda-laboral-700x324.jpg 700w, https:\/\/www.lomaxim.com\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/informe-registro-jornda-laboral.jpg 1316w\" sizes=\"(max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>En la imagen vemos un informe a modo mapa de calor, que nos\u00a0permiten visualizar r\u00e1pidamente qu\u00e9 centros producen m\u00e1s desviaciones y en qu\u00e9 meses.<\/p>\n<p>En los recuadros nos marcan los minutos que se han desviado con respecto a los horarios planificados, cuanto m\u00e1s intenso es el color significa que hay una mayor desviaci\u00f3n de minutos.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Al pulsar un mes concreto de un centro podemos averiguar qu\u00e9 ha provocado esa cifra de desviaci\u00f3n: nos muestra los trabajadores de ese centro y las desviaciones que se han producido.<\/p>\n<p>Aqu\u00ed el color nos vuelve a ayudar a detectar r\u00e1pidamente las variaciones<\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" class=\"alignnone wp-image-729 size-large\" src=\"https:\/\/www.lomaxim.com\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/informe-desviaciones-control-horario-empleados-1024x346.jpg\" alt=\"desviaciones en horarios de los trabajadores planificacion recursos humanos\" width=\"1024\" height=\"346\" 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src=\"https:\/\/www.lomaxim.com\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/desviaciones-diarias-registro-jornada-laboral-sistema-de-fichaje-empresas.png\" alt=\"Desviacion diaria de horario de trabajo planificado y tiempo efectivo\" width=\"962\" height=\"81\" srcset=\"https:\/\/www.lomaxim.com\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/desviaciones-diarias-registro-jornada-laboral-sistema-de-fichaje-empresas.png 962w, https:\/\/www.lomaxim.com\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/desviaciones-diarias-registro-jornada-laboral-sistema-de-fichaje-empresas-300x25.png 300w, https:\/\/www.lomaxim.com\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/desviaciones-diarias-registro-jornada-laboral-sistema-de-fichaje-empresas-768x65.png 768w, https:\/\/www.lomaxim.com\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/desviaciones-diarias-registro-jornada-laboral-sistema-de-fichaje-empresas-700x59.png 700w\" sizes=\"(max-width: 962px) 100vw, 962px\" \/><\/p>\n<p>Esto nos permite observar f\u00e1cilmente desviaciones recurrentes, si siempre es por llegar tarde, por salir antes o si no sigue ning\u00fan tipo de patr\u00f3n<\/p>\n<p>Otra ventaja de estos informes es que al comparar las horas trabajadas con los horarios de trabajo y registrar las desviaciones, nos ayuda a gestionar f\u00e1cilmente la bolsa de horas, en caso de que tengamos implantado el sistema de horario flexible en la empresa<\/p>\n<h3>Informes de no fichajes de los empleados<\/h3>\n<p>ADem\u00e1s de los informes de desviaciones, Lomaxim tambi\u00e9n permite parametrizar otros datos como los d\u00edas en que se han realizado omisiones de fichaje: Cuantas veces se olvidan de fichar<\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" class=\"alignnone wp-image-730 size-large\" src=\"https:\/\/www.lomaxim.com\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/informe-olvido-de-registro-de-jornada-laboral-1024x393.jpg\" alt=\"Informe olvido fichar en la empresa, control horario empleados sistemas\" width=\"1024\" height=\"393\" 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trabajadores, sistemas de fichajes y registro jornada laboral\" width=\"1024\" height=\"254\" srcset=\"https:\/\/www.lomaxim.com\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/detalle-registro-y-control-por-trabajadores-1024x254.jpg 1024w, https:\/\/www.lomaxim.com\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/detalle-registro-y-control-por-trabajadores-300x74.jpg 300w, https:\/\/www.lomaxim.com\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/detalle-registro-y-control-por-trabajadores-768x190.jpg 768w, https:\/\/www.lomaxim.com\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/detalle-registro-y-control-por-trabajadores-700x173.jpg 700w, https:\/\/www.lomaxim.com\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/detalle-registro-y-control-por-trabajadores.jpg 1348w\" sizes=\"(max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/p>\n<p>Obtener datos de los procesos de nuestra empresa, analizarlos y optimizar la gesti\u00f3n, es la nueva tendencia hacia donde se mueven las grandes empresas. Utilizar el Big data para alcanzar el business intelligence.<br \/>\nPero para ello debemos tener las herramientas adecuadas, como el sistema de fichaje de Lomaxim<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Otros art\u00edculos que pueden ser de su interes sobre el registro de jornada laboral<\/p>\n<ul>\n<li><a href=\"https:\/\/www.lomaxim.com\/index.php\/6-meses-de-ley-de-registro-laboral-en-datos-y-sanciones\/\">Actualidad y sanciones, 6 meses desde la implantaci\u00f3n del registro de jornada<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/www.lomaxim.com\/index.php\/ley-registro-de-jornada-laboral-preguntas-frecuentes\/\">Resolvemos 5 dudas frecuentes sobre el registro de jornada<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/www.lomaxim.com\/index.php\/las-pausas-del-trabajo-en-el-registro-de-jornada-laboral\/\">Como contabilizar las pausas de trabajo en el registro de jornada<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/www.lomaxim.com\/index.php\/ley-registro-jornada-laboral-2019\/\">C\u00f3mo cumplir con la ley de registro laboral<\/a><\/li>\n<\/ul>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Actualmente todas las empresas cuentan con un sistema de fichaje para determinar el control horario de sus empleados. 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